Szkoła Menedżerów

Jesteś liderem, ale Twój zespół nie bardzo chce Cię słuchać albo czujesz, że robi to z przymusu nie ze względu na Twój autorytet? W takim razie mam dla Ciebie  proste narzędzie, pomocne w budowaniu marki osobistej.

Żeby mieć autorytet i osadzić go na solidnych fundamentach, trzeba mieć mocną markę osobistą, markę profesjonalisty, a w dodatku umieć ją zaprezentować na zewnątrz i nie czekać, aż otoczenie samo dowie się o naszych osiągnięciach. 

Nic nie dzieje się samo! Pierwsze szczeble budowania autorytetu opierają się na roli, jaką odgrywamy w organizacji. Ludzie słuchają swojego lidera, bo muszą. Dopiero z pokonaniem przez niego kolejnych szczebli, mogą widzieć w nim autorytet, profesjonalistę, osobę, która ma swoje zasługi dla organizacji. 

Co zrobić, żeby inni wiedzieli o tych zasługach?

Notatki do odcinka znajdziesz na mirellapiwiszkis.com/1