經理人

EP335【職場來一課】以為交付任務等於信任!部屬做得好又吝惜讚美?百大企業御用教練陳煥庭:用錯方法帶人,主管只會愈做愈累


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 陳煥庭【教練領導帶人術】6/18 中午 12:00 盛大開賣
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錯誤的帶人方法,讓你主管之路愈做愈累!?
部屬績效不佳,如何說實話,又不打壞關係?
員工做事被動,怎麼不傷和氣,達到有效激勵?
台積電、星巴克、NIKE、中國信託等產業龍頭的帶人難題,他都能解!

• 課程三大亮點:
1. 大量情境演練腳本,SOP模板快速套用
2. 精煉上萬筆實務案例,擁有最多的跨產業教學經驗
3. 10個領導溝通的常見情境應用:如何面對情緒化部屬?員工說話直接怎麼接球?新世代部屬超難管?團隊缺乏動能?

快速上手,快速打造自己的強團隊!

本集《經理人月刊》資深採訪編輯簡鈺璇,專訪百大企業指定領導教練陳煥庭,一起聊聊帶人的技術。

🎧重點搶先聽:
08:50/ 有效領導 4 步驟:同理、引導、教導、激勵
11:00/ 培養信賴關係 4 基礎:言語、行為、品格、榜樣
30:40/ 部屬不肯說出內心話,主管該怎麼建立可對話的氛圍
41:40/ 當下屬提出反饋,主管應該思考的 2 件事



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