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Fabrice Bonnifet, Directeur Développement Durable et QSE du Groupe Bouygues
Aujourd’hui, je suis reçu par Fabrice Bonnifet, Directeur Développement Durable et QSE du Groupe Bouygues. Fabrice est aussi Président du Collège des Directeurs du Développement Durable (C3D) réunissant plus de 300 directeurs développement durable et RSE
Notre monde se réchauffe inexorablement entraînant avec lui des catastrophes de plus en plus intenses et plus fréquentes. Notre biodiversité s’effondre. Tous ces constats sont largement partagés désormais. Alors que faire ?
C’est de cela dont je discute avec Fabrice qui se trouve au milieu de l’œil du cyclone. Car Bouygues produit des tonnes de CO2 par millions, fabrique des routes qui par nature facilitent l’activité humaine, nous vend des téléphones portables et nous divertit à la télévision. Bouygues incarne nos sociétés modernes, ses envies, ses projets et donc aussi ses contradictions
Oui mais Bouygues assume et s’est mise en ordre de marche pour devenir une « entreprise contributive », titre éponyme du dernier livre de Fabrice que nous évoquons aujourd’hui. Une entreprise contributive n’a pas d’externalité négative
Avec Fabrice, nous tentons de répondre à quelques questions :
· Comment continuer de produire sans externalité négative ?
· Peut-on conjuguer croissance et décarbonation ?
· Peut-on croître indéfiniment dans un monde de ressources finies?
· Peut-on lutter en même temps contre fin de mois difficile et fin du monde?
Fabrice et moi ne sommes pas d’accord sur tout. Mais s’il y a bien sujet où nous sommes alignés, c’est qu’il faut se remonter les manches. Et le plus tôt sera le mieux
Plongez avec Fabrice et moi dans le monde de demain. Un monde où les ressources seront de plus en plus rares. Un monde où l’essentiel va refaire surface. Un monde où la surconsommation s’arrêtera d’elle-même. Un monde où l’entreprise contribuera de nouveau à l’équilibre de notre planète. En un mot, un monde durable
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Sont cités dans cet épisode :
🔥 Le Collège des Directeurs du Développement Durable
🔥 Son livre ''L'entreprise contributive''
🔥 The Shift Project
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Un podcast co-réalisé avec Agnès Guillard.
Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
Marko Vujasinovic, PDG et co-fondateur de CleverConnect
Aujourd’hui, je suis reçu par Marko Vujasinovic, serbe de naissance, PDG et co-fondateur de CleverConnect.
Un jour, vous chercherez un job et ce jour-là, Marko et son équipe vous serviront sans même que vous vous en rendiez compte.
Née il y a un peu plus de 10 ans avec une première marque, Meteojob, CleverConnect a grandi puis a fusionné avec Visiotalent pour devenir le leader européen des plateformes de recrutement.
Avec Marko, nous plongeons donc dans le marché français de l’emploi. Le temps du chômage de masse semble doucement mais sûrement s’éloigner malgré les difficultés pour les jeunes et les seniors de trouver un job. Et en même temps qu’il nous sera de plus en plus facile de trouver un travail, il sera de plus en plus difficile pour les entreprises de trouver leurs futures forces vives.
Il leur faudra une stratégie globale d’attraction et d’engagement des talents qu’elles souhaitent recruter. Et sans plateforme, cela sera très compliqué pour ne pas dire impossible. 2500 entreprises font désormais confiance à CleverConnect. Les grandes, les moyennes, les petites entreprises, toutes s’y mettent. Il faut recruter autrement. 10 millions de CV français sont sur les serveurs de la société.
Marko n’en est pas à son coup d’essai. C’est un entrepreneur et le moins que l’on puisse dire, c’est que ses projets sont des réussites. Comment fait-il ? Il donne quelques clés dans l’épisode qui suit, mais je vous donne ici quelques indices : une bonne dose d’intuition, une stratégie payante et de la tech, de la tech et encore de la tech.
Plongez avec Marko et moi dans la révolution en cours du marché de l’emploi en France et en Europe.
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Romain Lucken, CEO & Co-Founder de Share My Space
Aujourd’hui, je suis reçu par Romain Lucken, 30 ans, CEO et cofondateur de Share My Space.
Share My Space est la deuxième grosse claque que je reçois depuis que j’ai lancé le podcast. La première venait de Latitude dans un épisode précédent. Ces deux sociétés ont en commun d’être financées par Expansion, une société de gestion lancée par Charles Beigbeder. Elle aussi il va falloir la suivre !
Avec Share My Space, nous repartons dans les étoiles. Entre 500 et 1200km environ nous dit Romain. A ces altitudes, les satellites d’orbite basse font leur travail pendant quelques années : ils vous aident à vous géolocaliser sur votre GPS, téléphoner, regarder la télévision, prédire la
météo, mesurer la hauteur et la profondeur des océans, que sais-je encore. Et puis ils meurent. Certains se désintègrent dans l’atmosphère en quelques jours ou semaines. Pour d’autres cela prendra des mois, des années, voire des siècles. Plusieurs milliers de tonnes de débris tournent désormais autour de nos têtes et disons-le sans détour, c’est devenu un problème.
Dans l’attente de pouvoir nettoyer ces orbites, Romain et son équipe prédisent les trajectoires des débris en tout genre : du satellite encore intègre à la petite pièce d’un centimètre. Et évidemment, plus c’est petit, plus c’est compliqué. Sans surprise, tout acteur qui réfléchit
désormais à lancer un truc au-dessus de nos têtes se demande si ce truc ne sera
pas détruit pas un boulon de 10 qui se déplace à 8km par seconde. Pour vérifier
que cela n’arrivera pas, réaliser des manœuvres d’évitement, probabiliser des
collisions, il va voir Share My Space.
Découvrez avec moi cette nouvelle pépite française du spatial. On y parle de fusées, de satellites, de la NASA, du New Space de la lune et enfin de Mars. Avec Romain, on a la tête dans les étoiles, mais c’est du très sérieux.
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Mathieu Pacault, CEO de Aries Industries
Aujourd’hui, je suis reçu par Mathieu Pacault, CEO de Aries Industries, en plein cœur de Nantes, au sein de magnifiques hangars classés monument historique. Retour aux bases avec cet épisode dédié à une vieille société qui fut détenue un temps par Alstom.
L’histoire d’Aries Industries est tout à la fois unique et commune. Unique, parce que Nantes ne serait pas tout à fait ce qu’elle est devenue sans les rames qui y défilèrent pendant des décennies pour y être maintenues. Commune, parce que comme quelques autres sociétés industrielles, elle n’est passée pas loin de la catastrophe lors de l’épisode du COVID.
En réalité, ses problèmes avaient commencé avant que la pandémie n’éclate. N’empêche, il a fallu des nouveaux actionnaires, l’Etat et Mathieu, sa nouvelle équipe et toutes les forces humaines en présence pour redresser la société.
Pour savoir comment Mathieu s’y prend, découvrez avec moi l’histoire toute récente d’une pépite de l’aéronautique française qui sert directement ou indirectement Boeing, Airbus, Safran et d’autres encore. Si vous volez en toute sécurité, c’est un peu grâce à eux.
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Benjamin Wattinne, co-fondateur de Sowefund & Ariane Delmas, co-fondatrice des Marmites Volantes
Nouvel épisode du podcast Histoires d'Entreprises : Sowefund et Les Marmites Volantes.
Aujourd’hui, je suis reçu avec Ariane Delmas par Benjamin Wattinne.
Benjamin dirige Sowefund qui a financé entre autres le projet d’Ariane, les Marmites Volantes. C’est donc sous un format un peu spécial - nous sommes trois - que je vous propose de partager l’aventure croisée de deux entreprises qui ont grandi l’une avec l’autre
Sowefund comme l’indique son nom est une plateforme de financement participatif, l’une des toutes premières à s’être lancée à Paris. Avec Sowefund, Benjamin est devenu un entrepreneur mettant à disposition des fonds auprès d’autres entrepreneurs. Et ces fonds, ce sont vous et moi qui les apportons. Le financement participatif permet à tout un chacun de placer son épargne dans des projets innovants porteurs de sens.
Les Marmites Volantes est l’un de ces projets et Ariane est l’une de ces entrepreneurs que Benjamin et la communauté d’investisseurs qu’il anime soutiennent. Les Marmites Volantes, reconnaissez que le nom claque non ? Il fallait une personne pas comme les autres pour donner à son projet le nom d’un faitout capable d’être porté par les airs. Les premiers à la remercier ? Peut-être vos enfants, écoutez-la.
👉 Découvrez avec moi deux projets et deux entrepreneurs qui n’ont pas leur langue dans la poche et qui visiblement se connaissent très bien. Comme souvent avec ces chefs d’entreprises encore trop jeunes pour se dire « je vais me poser » mais ayant quelques kilomètres au compteur, on se sent bien, comme à la maison. On rigole, on ne se prend pas trop au sérieux, on sait ce que l’on a réussi, on sait ce que l’on a raté, on sait ce qu’on veut et on y va.
Venez avec moi à la découverte des Marmites Volantes, de Sowefund et de deux entrepreneurs qui comme tous les capitaines de leur vie, donnent envie !
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Gonzague de Blignières, co-fondateur de RAISE
Aujourd’hui, je suis reçu par Gonzague de Blignières, fondateur avec Clara Gaymard de RAISE, l’une des toutes premières sociétés de gestion à impact en France avant même que le mot « impact » n’apparaisse dans le vocabulaire d’un nombre croissant d’investisseurs. RAISE est une entreprise à mission depuis 2022.
Il y aura toujours sur notre petite planète quelques rares personnes pour montrer le chemin en même temps que nous les regarderons un peu éberlués pensant ou disant « mais vous êtes fous, vous n’y arriverez jamais ». Gonzague et son associée l’ont fait.
Ils ont créé une société de gestion qui détiendra bientôt 2Md€ sous gestion et dont la moitié des plus-value censées leur revenir financent un fond de dotation philanthropique dédié à l’entrepreneuriat. Chez RAISE, on donne, on donne beaucoup, et on donne de façon continue. Cette façon de fonctionner est écrite dans leurs statuts. Ils ne peuvent en dévier, fussent-ils tentés un jour de « prendre l’argent sur la table ». Chez RAISE, on tente du mieux que l’on peut de réconcilier finance et société. En un mot, que l’argent a un sens dès lors que l’on se donne la peine de lui en donner un.
Je n’avais personnellement pas besoin d’être convaincu. En écoutant Gonzague, peut-être le serez-vous à votre tour. C’est ce que je souhaite.
Bonne écoute !
Dans cet épisode sont cités :
🔥 Barclays private equity
🔥 Equistone
🔥 Bertrand Picard, fondateur de Solar Impulse
🔥 Le Mouvement pour une Economie Bienveillante – le MEB
🔥 Le Domaine La Plume
🔥 La Fondation Bill & Melina Gates
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Didier Truchot, Fondateur d’Ipsos et Président du Conseil d’Administration
Aujourd’hui, je suis reçu par Didier Truchot, PDG d’IPSOS. Nous connaissons tous IPSOS et les sondages nous annonçant un peu en avance les résultats des élections, ce qui leur vaut bien malgré eux quelques remarques. IPSOS fait bien plus que cela et pour le découvrir, il faudra écouter Didier Truchot.
Didier créa IPSOS en 1975. La société fêtera bientôt ses cinquante ans. Combien de dirigeants sont restés 50 ans à la direction générale de la société qu’ils ont fondée et l’ont porté de 0 à près de 2,5Md€ ? Je n’ai pas regardé, mais pas besoin d’être voyant pour deviner qu’ils sont extrêmement rares. Je vous fais découvrir aujourd’hui une société française devenue mondiale tenue d’une main de fer par un homme rare. Didier se dit être homme de mauvais caractère. A sa voix rauque, son regard l’air de vous dire « qu’est-ce qu’il me veut celui-là », son chien Toutoune que vous voyez sur la photo et qui à force de dévorer la moquette de notre salle d’enregistrement s’est rapidement faite remercier, à son sourire malin qu’il quitte rarement et masque difficilement une réelle jovialité, Didier m’a rappelé mon propre père. Je suis tombé immédiatement sous le charme. J’espère que vous serez aussi séduit que moi.
La recette du succès de Didier ? Il faudra nous écouter jusqu’à la fin pour le savoir !
Partez avec Didier Truchot moi à la découverte d’un groupe qui connaît mieux que quiconque ses clients, les clients de ses clients et donc nous tous.
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Pascal Lorot, Président de l'Institut Choiseul
Aujourd’hui, je reçois dans les locaux de BlueBirds, Pascal Lorot, Président de l’Institut Choiseul.
L’Institut Choiseul est à la fois peu connu du grand public mais incontournable dans le monde des affaires et de la politique. J’ai donc voulu vous faire découvrir cette pépite avec l’accord de Pascal.
L’institut Choiseul est aujourd’hui un ovni – ce sont les mots de Pascal – où s’organisent des rencontres avec des leaders issus de tous horizons : économiques, politiques, artistiques ou autres encore. De ces rencontres devenus des événements, des liens se tissent, des affaires se créent, de nombreuses publications sur notre monde en perpétuel changement sortent. L’Institut Choiseul édite également des classements annuels où pour être parmi les 100 lauréats, il faut que par votre activité ou votre expertise, vous jouiez ou soyez appelés à jouer un rôle majeur dans l’économie française. Et accessoirement avoir moins de 40 ans.
Comme je suis heureux d’avoir fait la connaissance de Pascal Lorot. Il fait partie de ces personnes qui pensent le monde, et humblement mais sans discontinuer, le changent avec un savant mélange d’intelligence, de bienveillance et osons le mot, d’amour des autres.
Venez découvrir avec Pascal et moi les coulisses de l’Institut Choiseul. Peut-être cela vous donnera-t-il envie de faire partie un jour des 100 qui prennent la lumière.
L'actu : le prochain livre de Pascal Lorot ''Le Choc des Souverainetés'' qui sort le 6 juillet
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Alexis Gardy, Président de Belambra
Aujourd’hui, je suis reçu à Bourg-la-Reine par Alexis Gardy, Président de Belambra. Belambra naquit de la scission en 2002 de VVF, pour Villages Vacances Famille. VVF avait le statut d’association quand le projet sortit de terre en 1959.
Ecouter l’histoire de Belambra, c’est un peu faire le tour de France. Car Belambra, c’est aujourd’hui 58 villages, tous en France et tous sur des sites exceptionnels nichés au vert, à la montagne ou en bord de mer.
En parlant de Belambra, on parle de vacances bien sûr, de tourisme, d’un business en apparence simple mais en réalité d’une grande complexité. Le tourisme fait face à toutes les crises de société, les traverse malgré tout et se réinvente au passage.
Découvrez avec Alexis et moi l’histoire belle et longue d’une société qui fait maintenant un peu partie de notre patrimoine national : Belambra.
Dans cet épisode est notamment cité Le Groupe Caravelle
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Isabelle Rabier, Fondatrice et CEO de Jolimoi
Aujourd’hui, je suis reçu par Isabelle Rabier, cofondatrice de Jolimoi. Je marchais un peu sur des œufs en allant à la rencontre d’Isabelle. Son truc, c’est la beauté. En vérité, la beauté n’est pas un concept complètement facile à aborder, surtout aujourd’hui où les modèles universels de canon ont disparu, que les modèles sont de plus en plus nombreux, et à vrai dire, qu’il y a autant de modèles que de personnes sur terre, c’est-à-dire vous et moi.
Comme beaucoup d’entrepreneurs aujourd’hui, Isabelle, ses associées et son équipe donnent un sens à leur envie de grandir. Une nouvelle forme de beauté, responsable, née du choix éclairé et du libre-arbitre est en train de naître, nous dit-elle, dans son manifeste sur jolimoi.com.
Elles sont de plus en plus nombreuses à la croire et à la suivre : une petite centaine de marques, près de 10 000 indépendants Stylistes Beauté et des centaines de milliers de clientes. Jolimoi a multiplié par 10 son CA entre 2019 et 2021 et s’apprête à partir à la conquête du monde de la beauté avec un levier, le social selling.
Plongez avec moi dans l’hypercroissance de Jolimoi avec une femme qui montre le chemin !
Dans cet épisode sont notamment cités :
🔥 ParentalAct, qui s'est battu pour un congé 2eme parent d’un mois minimum
🔥 Gregory Crossley, co-fondateur avec Isabelle des Laboratoires DERMANCE
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