Gruppendynamisches Wissen und Verstehen ist eine Kernkompetenz für alle, die mit Führungsaufgaben betraut sind – aber nicht nur für diese. Wer gruppendynamische Kompetenz erwirbt, so Heidi Ehrensperger und Peter Stierli, kommt aus Verbissenheit heraus und zu mehr Gelassenheit. Gerade in der Akzeptanz des Raumes für Nicht-Vorhersehbarkeit eröffnen sich große Chancen, wirklich handlungsfähig und selbstwirksam zu sein. An Gruppendynamik orientiertes Handeln, so Ehrensperger und Stierli, bringt keinen zusätzlichen Aufwand, sondern echten Mehrwert.

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