當你發現員工的臉色逐漸凝重，彷彿烏雲罩頂時，你可能會走過去問一句：「嘿，你最近還好嗎？」

但這樣的關心，遠遠不夠。當彼此之間的信任還不夠時，這樣的對話很可能只會被淺淺地帶過，匆匆結束。

如果你習慣以這樣的方式開啟對話，不妨試試節目中分享的另外6種提問，幫助你拉近與員工的距離，讓每一次關心都更有溫度、更有意義。

👉相關文章請見〈別再只會問「最近好嗎？」用 6 個問題了解員工的真實狀態〉https://hbrtw.cc/vu8KZ

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