聽天下：天下雜誌Podcast

大疫之後，世界各地缺工困境，浮上檯面！不只相同產業之間要搶人才，跨產業乃至跨國界，一次最強人才遷徙潮早已引爆。無論亞洲富豪、私募基金、幣圈金童與創業家，各種高階人才，都湧入新加坡闖蕩。而且不只搶人，晉身「人才富翁」的新加坡還開始提高挑人的門檻。到底新加坡，如何變身星級人才大國？

疫情、通膨、學貸、晚婚，使得美國青年搬回家與父母同住的比例到達1940年以來的高峰。準備退休的父母雖不用受「空巢症候群」之苦，卻有了新的煩惱。

面向2023，在台灣甚至是全球，不變的是少子化、供應鏈重組這樣的大趨勢，當人愈來愈少，企業需要更多的數位化應用和策略。

鎖國三年後，期望挽回訂單的中國出口商，面對的是由新冠疫情、地緣政治，以及強權策略性競爭所塑造的全球產業鏈重構局面。

距離2023年不到一個星期，經濟學人依照慣例推出耶誕雙週刊，替2022劃下句點。儘管今年我們見證了戰爭、封城、中美對峙與市場衰退等重大事件，民粹主義與全球化的崩解也為來年增添不確定性，但經濟學人也在各地大選與反戰議題上，看到了西方世界對於自由主義的復甦！

中國政策近日從清零轉向共存，各地確診數量驟增，並傳出醫療崩壞的困境。北京專家表示，真正的挑戰，是一兩週後即將到來的重症高峰。

管理同學會第一集訪談節目來了！未來將在每個月的第二週和大家聊書摘，第四週邀請一位編輯或領域專家，與大家一起分享書中的精彩內容，以及實際應用案例。

週一天下零時差關注以下財經大事：

一位資深業務員人生過得算順利，工作表現不錯，是別人眼中的工作狂。然而，到了中年之後，他發現原本受他提攜的後輩表現更優秀，方法更靈活，使用的工具更多元，他們再也不想理會前輩的經驗談。一直以來全心全力奉獻於工作的他，驀然回首，人生忽然失去了重心，面對老闆的挑剔嫌棄，心想「難道我只能這樣？」

根據統計，臺灣約有15%的人罹患膝關節退化。動的少自然就會退化，但動的太多、姿勢不對，小心也會造成膝關節快速退化。