雜學校 Share From Z To A

By 蘇仰志Education Self-Improvement

雜學校 Share From Z To A episodes

October 10 雜學校，要結束了？AI 時代，我們想和孩子一起往哪裡走 ft. 李惠銘｜THE ONE 校長學校創辦人 EP65

歡慶中信銀行ATM進駐萬家福、樂家康、Mia C’bon
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熟悉的雜學校，要結束了。但地瓜校長還有下一顆石頭想推。

這次，我們邀請你支持「雜學校 NEXT｜後 AI 教育行動年度計畫」，讓 WE21 的國際討論，繼續走進台灣的學校。

校長已完成義大利四天的交流、回到台灣，接下來要整理白皮書、串聯教育夥伴，陪願意嘗試的學校一起找方法。

無論贊助或分享，都能幫這件事繼續往前走。

【WE21 Taiwan 集資計畫｜支持雜學校 NEXT】

計畫介紹、贊助方案與最新行動進度：

https://we21.zashare.org/

募資期間：2026 年 10 月 1 日至 12 月 31 日

這集錄在出發之前。地瓜校長找來長期並肩作戰的教育夥伴、THE ONE 校長學校創辦人李惠銘，先聊最現實的問題：就算去世界各地帶回很多好點子，台灣的教育現場真的改得動嗎？

退休後的惠銘校長，沒有打算閒下來。他串起超過一千位校長的社群，一起研究 AI、交流學校裡的難題，也一起想那些看起來有點不乖的點子。學校的圍牆能不能變成咖啡館，讓社區居民走進來？從孩子到阿公阿嬤，能不能在同個地方學習？

聊到 AI，兩位校長反而一直在聊人。老師用 AI 備課更快，學生交作業更快，但如果大家仍然用同套教材、考同張考卷，教育究竟改變了多少？惠銘校長說，想讓學校開始改變，要先調整學校的溫度。老師忙著接待家長，行政卻只記得催他簽到；設備買得再多，也未必有人有力氣嘗試新的教法。

從省掉不必要的行政流程，到重新思考考試與評鑑的用途，這集談的改變，其實離日常很近。當地瓜校長問，如果不必擔心錢，要辦什麼樣的新學校，惠銘校長的答案卻是：給我一所普通的學校就好。先讓老師得到支持，讓人有時間交流，新的學習方式才有機會發生。

這也是雜學校 NEXT 想繼續做的事：把國際上的想法，帶回願意嘗試的台灣教育現場。未來的學校會長什麼樣子，兩人都還沒有完整答案，但他們想先找一群夥伴，一起試、一起修正。AI 能幫我們找到愈來愈多答案，人與人之間的信任、真實相遇，以及想過什麼樣的人生，仍然需要我們自己練習。

📌 分段重點

00:00 雜學校要結束了？先找教育路上的老戰友聊聊

01:34 THE ONE 校長學校：一群想改變教育的校長

03:03 AI 來了，只把學校圍牆推倒還夠嗎？

04:18 圍牆變咖啡館？讓學校和社區重新走在一起

10:21 校長也要自主學習：千位校長的共學日常

13:39 雜學校的下一場冒險，為什麼需要教育現場？

14:50 用 AI 做舊的事，只是更快到達同個地方

16:19 有了 AI，為什麼還要用統一教材與評量？

17:58 設備和研習之外，學校還缺什麼？

20:16 一場家長日，看見學校對老師的溫度

24:05 KPI、考試與評鑑，為什麼比完就結束了？

26:06 WE21 帶回的想法，怎麼走進台灣學校？

28:20 想改變學校，先省掉不必要的流程

30:17 人都聚在一起了，就做只有見面才能做的事

32:00 從系統找問題：學校可以怎麼持續改善？

35:25 評鑑能不能幫學校看見真正的影響？

37:51 企業資源、國際想法與校長專業，怎麼接起來？

39:56 世界各地，正在嘗試哪些不一樣的學校？

42:32 School 42 帶來的啟發：學習可以有不同方式

43:49 從辦展覽，到陪伴未來教育的實驗

45:35 如果重新辦學，給我一所普通的學校就好

47:33 從自主學習，到自己決定想過的人生

49:22 白皮書、行動社群與學校實驗：NEXT 的構想

51:28 放下過去的成功經驗，也承認自己還在摸索

54:25 這次集資想支持的，是回來之後的行動

56:28 想帶去 WE21 的問題：未來學校如何真正發生？

56:50 從螢幕走回真實世界，重新想像學習

59:40 AI 不斷改變，有哪些事仍然不變？

01:01:11 雜學校 NEXT：下一顆石頭，邀請大家一起推

01:02:41 熟悉的雜學校轉向，地瓜校長與節目繼續在

來賓｜李惠銘・THE ONE 校長學校創辦人

主持｜地瓜校長蘇仰志

支持 WE21 Taiwan，陪雜學校走進下一階段：

https://we21.zashare.org/

本集錄製於地瓜校長前往 WE21 之前；返台後的行動進度與集資資訊，請見計畫網站。

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October 07 想靠畫畫生活，一定要先辭職嗎？全職插畫家給你的真心話 ft. MIKI、ririkoko 梨々子々｜插畫創作者 EP64

2027跨年想去哪裡嗨？
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來吧來吧一個尚未抵達之處

唱吧唱吧田馥甄要去什麼地方
走吧走吧我們一起出發前行

田馥甄要去什麼地方 2026台北小巨蛋演唱會
演出日期/時間：
12/12（六）、12/13（日）、12/15（二）、12/18（五）、12/19（六）、12/20（日）

演出地點：台北小巨蛋
（本演出採實名登記抽選制）

售票資訊及抽選制度請上遠大售票系統：https://sofm.pse.is/9r6sze

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小時候喜歡畫畫，大人擔心你以後會餓死；長大後好不容易靠畫畫工作，又有人問：AI 都會畫了，你怎麼辦？這集雜學校，地瓜校長邀請兩位住在新北的全職插畫家 MIKI，以及 ririkoko 梨々子々的創作者 Ririko 梨子，聊聊她們怎麼從下班後的創作，走到帶著自己的作品出國參展，以及這條路上那些還沒解決的煩惱。

MIKI 換過四、五間公司，即使工作待遇不錯、也有發揮空間，還是覺得自己愈做愈沒力氣。她學花藝、開工作室，也持續畫畫，慢慢找出自己想做的事。梨子則從自己的婚禮小物開始摸索商品製作，第一次擺市集，三天營業額只有三千元，連成本都不夠。沒想到，後來的合作機會，也從市集裡長了出來。

這次透過新北市青年局的海外參展計畫，她們帶著作品前往吉隆坡插畫展。原本覺得自己的畫在台灣比較小眾的 MIKI，竟然遇到專程來找她的讀者，商品賣光了，連攤位上用來布置的布都有人想買。梨子也發現，自己筆下那些食物與動物的奇妙組合，到了不同國家，一樣有人看了會心一笑。

聊到 AI，兩人的反應倒是比想像中平靜。MIKI 的畫來自自己的生活經驗與心情，梨子也相信，喜歡她作品的人，有自己想找的東西。但說到全職創作，她們可沒有要大家立刻辭職追夢。收入不穩時，找份工作照顧生活，也可以繼續畫畫；還沒想清楚往後要怎麼走，也能先試試現在做得到的事。

如果你也喜歡創作，卻常常卡在「這樣真的可以嗎」，來聽聽兩位插畫家的日常。她們也會猶豫、會懷疑自己，到現在都還有不確定的地方，只是畫筆一直沒有放下。

📌 分段重點

00:00 學藝術會餓死？AI 時代，為什麼還要畫畫？

01:23 認識 MIKI 與梨子：兩種風格，兩條創作路

02:13 把心情畫下來：MIKI 的故事與梨子的食物動物世界

04:30 喜歡畫畫，家人支持嗎？從美術班聊到職業選擇

07:23 從自己的婚禮小物，開始摸索插畫商品

07:58 沒考上美術班之後，MIKI 怎麼繼續走藝術這條路？

09:44 換過四、五間公司，為什麼還是做得不快樂？

10:51 從平面設計到花藝，再慢慢把重心放回畫畫

12:43 爸媽還以為我在上班！全職創作怎麼跟家人說？

16:29 當喜歡的創作變成工作，心情會不一樣嗎？

17:32 第一次擺攤三天收入三千元，卻意外接到合作機會

19:22 吉隆坡參展：讀者專程來找，連布置的布都想買

22:30 梨子的海外參展經驗：作品到了國外，誰會喜歡？

23:31 不同語言與文化，怎麼透過畫面產生共鳴？

25:15 個人風格怎麼找？從持續嘗試，到把自己當成 IP

28:00 AI 都會畫了，兩位插畫家為什麼不太擔心？

30:31 想當全職創作者？先聊收入不穩與生活怎麼過

33:02 還不知道方向，也可以先從現在做得到的事開始

34:21 住在板橋與土城：新北的生活，怎麼陪伴創作？

37:47 海外參展也要取捨：費用、新作品與自己的步調

39:19 創作資源愈來愈多，怎麼找到適合自己的機會？

41:14 如果用一幅畫形容現在的自己，你會畫什麼？

43:16 給還在猶豫的你：繼續試，也繼續創作

來賓｜MIKI、Ririko 梨子（ririkoko 梨々子々）

主持｜地瓜校長蘇仰志

追蹤來賓，看看她們的創作：

MIKI

https://www.instagram.com/mikiliart/

ririkoko 梨々子々｜Ririko 梨子

https://www.instagram.com/ririkoko_tw/

本集節目由新北市青年局贊助播出

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45 min
September 27 100 年的廟還算年輕？臺南人的文化自信，原來藏在這裡！ft. 黃偉哲｜臺南市長、臺南市政府、臺南市文化資產管理處

十月想找朋友去臺南走走，或帶孩子出門玩，可以把這趟尋寶排進行程。2026 年 10 月 3 日至 11 日，「鏹鏹帶你尋寶去」串聯 12 間宮廟博物館，喜歡解謎的，可以拿著手機到六間指定宮廟找線索；喜歡散步的，就邊逛邊蒐集紀念章，完成指定任務還有機會抽到祈福禮與鏹鏹限定紀念品。吃完小吃，順路看看廟裡的工藝，孩子忙著找答案，大人也剛好一起補堂文化課。

出發之前，先跟著這集雜學校 Podcast 認識一下臺南的宮廟。地瓜校長這次來到臺南，邀請市長黃偉哲一起聊天，兩個大叔從美食聊到信仰，連廟的年紀都能拿來開玩笑：100 年還算年輕，300 年的前輩才坐得住。這份文化自信，原來就藏在平常經過的廟門、抬頭看見的匾額，以及留下好幾代人手藝的彩繪與雕刻裡。

平常去廟裡，忙著跟神明說自己的事，很容易忘了看看祂住的地方。神衣、法器、門神彩繪、交趾陶，許多都是工藝名家的作品。臺南推動的「宮廟博物館」，讓大家在拜拜之外，也有機會停下來看懂這些收藏。這次再由以金獅陣為原型的神獸「鏹鏹」帶路，把廟裡的特色工藝變成尋寶線索。為了過關，多看一眼、多問一句，故事就慢慢記住了。

市長訪問結束，地瓜校長還沒聊夠，乾脆再留下文資處的「文資小老師」，繼續追問認證背後的功夫。原來申請可以先從介紹廟裡三件得意的作品開始；照片拍不好，就學怎麼取景，故事寫不清楚，就練習表達。怎麼清潔、怎麼維護、由誰回到廟裡帶著大家做，每件事都得慢慢學。她希望這些方法留在宮廟裡，成為換了主事者也能繼續傳下去的習慣。

想開始認識宮廟，也不用先背完歷史。看看開隆宮門上的宮女，找找龍柱上藏著的小人物，再到城隍廟讀一讀「爾來了」，看看那面計算功過的算盤。那些以前一眼帶過的細節，原來都在說故事。歷史、工藝和生活，就在走進廟門、抬頭觀察的那幾步路裡。

聽完這集，揪朋友或帶孩子去走一趟吧。先挑幾間有興趣的宮廟，看看故事、找找線索，累了就在附近吃點東西。那些學校沒教的文化課，就在這趟散步裡慢慢遇見。

📌活動資訊｜鏹鏹帶你尋寶去

2026 年 10 月 3 日（六）至 10 月 11 日（日）

宮廟博物館 × 集章 × 線上尋寶

主題故事館

認識 12 間宮廟博物館與各自的特色工藝，跟著鏹鏹找出藏在廟宇裡的工藝寶藏。

線上尋寶

走進六間指定宮廟，找線索、解任務，完成尋寶挑戰，就有機會抽到廟宇限定祈福禮。

六間尋寶宮廟：臺灣首廟天壇、大觀音亭暨祀典興濟宮、臺灣府城隍廟、開隆宮、仁德大甲慈濟宮、喜樹代天府萬皇宮。

散步集章

走訪 12 間宮廟，蒐集鏹鏹的「宮廟好友」紀念章，集滿還有機會抽到鏹鏹限定紀念品。喜歡解謎，也喜歡蒐集的朋友，兩種玩法可以一起參加！

📌串連 12 間宮廟博物館

臺灣首廟天壇、南鯤鯓代天府、北門三寮灣東隆宮、大觀音亭暨祀典興濟宮、臺灣府城隍廟、學甲慈濟宮、祀典大天后宮、開隆宮、仁德大甲慈濟宮、喜樹代天府萬皇宮、七股玉勅寶安宮代天府、柳營代天院。

（依宮廟博物館授證順序排序）

活動詳情：https://tmach-culture.tainan.gov.tw/page.asp?mainid=3A652EB6-4F1C-44D3-91E6-D0B2DE29228E

📌分段重點

00:00:00 開場：地瓜校長遇上黃偉哲，大叔聊天直接歪樓

00:02:28 從美食聊到宮廟，台南人的文化自信從哪裡來？

00:03:45 100 年還算新廟？台南人的百年日常

00:04:33 「祀典」是什麼？官廟名稱裡的歷史

00:05:53 從水果到蘭花，市長的台南驕傲清單

00:07:19 宮廟就是博物館？神衣、法器與工藝名家的作品

00:10:19 認證之外，宮廟怎麼做好保存、展示與教育？

00:11:44 巷仔 Niau、菜奇鴨，城市角色怎麼讓人記住文化？

00:12:44 新神獸「鏹鏹」登場，帶你走進宮廟尋寶

00:16:08 10 月 3 日至 11 日，跨兩個週末來台南玩

00:18:29 年輕人先喜歡角色，再認識背後的故事

00:21:02 教育就在生活裡：從廟埕到全台首學

00:24:27 加碼下半場！文資小老師接力開講

00:25:44 宮廟如何申請認證？先說說廟裡三件得意作品

00:27:36 照片拍不好、文字寫不好，文資處怎麼幫？

00:28:30 工藝、維護、推廣到出席，認證究竟看什麼？

00:30:08 找懂宮廟的老師，讓廟與廟互相學習

00:31:38 讓保存方法留在宮廟裡，換人也能繼續傳

00:35:13 從「一」字匾到「爾來了」，匾額在說什麼？

00:38:01 新手怎麼逛廟？從門上的宮女、龍柱上的人物開始

00:41:00 六間尋寶、十二間集章，還能遇見大型鏹鏹

00:42:04 哪裡找鏹鏹？六間尋寶宮廟介紹

00:44:17 廟旁邊總有好吃的，信仰為什麼離不開生活？

00:46:15 活動邀請：用解謎與集章認識台南宮廟

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September 18 兩年溝通 400 多次！傳產媳婦怎麼把老公司變成自己也想待的職場？ft. 冉祥蕾｜嘉澎塑膠執行總監｜CEO Roast EP01

週休三日，是老闆自己想偷懶，還是傳產找不到人的徵才噱頭？《CEO Roast》第一集，蘇仰志直接把問題丟給嘉澎塑膠執行總監冉祥蕾（蕾蕾）。這間賣工業塑膠管材的公司，在台南徵求一名倉儲物流夥伴，竟收到 200 多封履歷；員工多休一天，還有人說自己開始期待上班。聽起來太美好，背後到底怎麼做到？

《CEO Roast 老闆來吐嘲》是雜學校推出的全新訪談系列，由地瓜校長蘇仰志主持，邀請台灣各行各業認真做事的中小企業頭家，接下帶點吐槽的犀利提問。從創業踩過的坑、接班的難題，聊到賺錢與照顧員工之間的選擇，把老闆平常沒機會說的真心話問出來。讓聽眾認識企業背後的人，也留下創業者與下一代能參考的真實經驗。

蕾蕾想推動週休三日，起點是父親離世留下的遺憾。看著工作了一輩子的爸爸，她開始想：如果人生最後回頭看，所有時間都給了工作，自己真正想做的事去了哪裡？公司曾先給員工十天有薪自主假，卻發現大家捨不得休，寧可存起來換獎金。她希望夥伴真的有時間生活，才決定再往前走一步。

但傳產接班，光有理想還不夠。曾在上市櫃公司擔任人資與秘書的她，和先生一起接下家業，面前有兩座山：上一代與老臣。父子一開口就要比輸贏，她在中間把擔心與期待，翻成彼此聽得下去的話；推動 B 型企業時，她用兩年、超過 400 次溝通，從發薪資條時的閒聊開始，讓同事慢慢理解那些看似遙遠的理念，跟自己的工作有什麼關係。

週休三日也有必須面對的代價。四天完成原本五天的工作，節奏更緊湊，得調整做事的方法。蕾蕾分享，有人主動學 AI、有人提出想上的課，團隊用週一、週五輪休維持服務，客戶甚至沒發現他們已經週休三日。她把多出來的假，視為大家一起努力換來的成果，也搭配每季六小時志工服務，讓夥伴有機會把時間用在更多人身上。

這集聊徵才，也聊老闆為什麼不該跟去員工旅遊；聊二代的光環，也聊接下上一代心血的責任。最讓蕾蕾感動的，是同事分享太太替剛出生的女兒寫下的那句話：「還好爸爸有週休三日。」當公司照顧好員工，改變的也包括他回家後，能留給家人的時間。

📌分段重點

00:00:00 《CEO Roast》首集開烤！今天要吐槽誰？

00:01:40 週休三日，是不是二代老闆自己想放假？

00:03:29 父親離世的遺憾，讓她重新思考工作的意義

00:04:37 多給十天假，員工為什麼還是不休？

00:05:32 跟上一代提週休三日，婆婆竟然秒答支持

00:09:21 傳產為什麼要申請 B 型企業？

00:11:15 台南徵一人，收到 200 多封履歷！

00:13:09 把公司當求職者，讓人才來選你

00:15:25 不上酒家、不給回扣，上一代留下的企業文化

00:20:13 二代接班的兩座山：上一代與老臣

00:21:28 從人資到接班，做出自己也想待的職場

00:25:15 父子快吵起來，媳婦如何當翻譯？

00:30:01 兩年溝通 400 多次，讓老臣願意試試看

00:36:00 體脂降得比老闆多，就送五星級住宿券！

00:39:12 每週少上一天班，工作效率怎麼提高？

00:44:09 多出來的休假，是大家努力換來的成果

00:46:16 每季六小時志工，把休假連上社會參與

00:48:09 做了這麼多，客戶還是只看價格，怎麼堅持？

00:50:58 嘉澎到底賣什麼？先照顧員工，再照顧客戶

00:52:47 員工旅遊，老闆不跟才是體貼？

00:58:55 「還好爸爸有週休三日！」來自員工家庭的回饋

01:04:48 週一、週五輪休，客戶竟沒發現服務有差

01:06:10 給一代與二代的話：信任、肯定與承擔

01:12:05 《CEO Roast》的起點，以及嘉澎參訪資訊

📌相關連結

[嘉澎塑膠官方網站](https://www.chia.com.tw/)

[嘉澎週休三日推行九步驟](https://www.chia.com.tw/news/7/101)

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1 hr 15 min
August 28 只會三句阿美語，卻拍完一部紀錄片？漢人老師辦出全「美」語共學園 ft. 林淑照（Nakaw）｜TAMORAK 母語共學園創辦人 EP62

只會三句阿美語，也聽不懂老頭目在說什麼，她竟靠著注音小抄，拍完了一部紀錄片。

後來，這位從蘆洲來到花蓮的漢人老師，辭去月薪五萬元的正式教職，在港口部落辦起以阿美語為主要學習語言的共學園。

今天雜學校 Podcast 邀請到 TAMORAK 母語共學園創辦人林淑照（Nakaw）。29 歲那年，她正卡在人生的低谷，為了離開台北，報名花蓮師院的學士後師資班。1997 年聖誕節，她第一次走進花蓮豐濱的港口部落，遇見 90 歲老頭目 Lekal Makor。

為了記錄他的生命，她拿著攝影機跟拍，卻臨時失去導演與翻譯，只能把「你在做什麼」、「這是什麼」、「你要去哪裡」三句阿美語寫成注音，硬著頭皮往前走。老頭目總是笑著包容她，也把 Nakaw 這個名字送給她。

有次跟著老頭目上山，她扛著攝影機氣喘吁吁，看著 90 歲的老人不疾不徐地穿過草叢，第一次真切感受到，人與自然原來可以如此緊密。後來她才知道，女人通常不能進入獵場；老頭目為她破了例。

那份包容也讓她重新思考：若拍到好畫面，卻把紀錄片擺在人前面，這樣的記錄還剩下什麼？那部作品，成了她人生最後一部紀錄片。

老頭目離世前問她：「妳是學校老師，為什麼現在的孩子不說阿美語？什麼才是阿美族的延續？妳們自己想。」

這些話留在她心裡。她先從自己的孩子開始，請丈夫與婆婆一起把族語帶回日常；接著走進華德福教育，最後辭掉港口國小的正式教職，重新學習自己相信的教育。

她把教育比作市場裡的菜。當所有攤位都只有高麗菜，總得有人把野菜擺上桌；要邀請族人選擇野菜，她先讓自己的孩子吃。

2015 年 2 月，TAMORAK 從她家客廳起步。第一批孩子上了七天課，便開始說出幾句阿美語，家長於是一起清雜物、做裝潢，把家變成教室。

十一年後，TAMORAK 已從幼兒園一路延伸到國中，小學部至國中部有 22 位孩子。這株長在偏鄉的「峭壁上的百合」，以阿美語、大自然、部落文化與耆老為師，也讓孩子在主流教育之外，多一份活成自己的選擇。

如果你也希望母語繼續活在生活裡，或正在替孩子尋找不同的教育道路，歡迎認識 TAMORAK、親自到部落看看，也可以用定期定額，支持這株長在峭壁上的百合。

📌片段重點

00:00:00 開場：全「美」語共學園，竟由漢人老師創辦？

00:05:37 1997 年聖誕節，一趟部落之旅改變人生

00:09:02 29 歲的人生低谷：離開台北，去花蓮當老師

00:16:18 遇見 90 歲老頭目，紀錄片意外開拍

00:19:07 趕在截止前寫完企畫，拿到 20 萬元拍攝補助

00:20:03 老頭目送她族名「Nakaw」

00:23:17 只學三句阿美語，怎麼拍完一部紀錄片？

00:31:07 老頭目臨終提問：孩子為什麼不說阿美語？

00:33:19 從自己的孩子開始，把母語帶回家

00:36:36 遇見華德福：原住民文化與精神教育的交會

00:40:12 辭掉正式教職！放下月薪五萬的鐵飯碗

00:49:28 把自己關進獵寮，為回部落辦學做準備

00:51:37 2014 年實驗教育三法通過，自學終於有路可走

00:52:03 教育像買菜：市場不能永遠只有高麗菜

00:54:35 從自家客廳起步，七天讓孩子開口說阿美語

00:56:49 離花蓮 70 公里！偏鄉辦學的現實難題

00:59:01 港口國小剩八人，TAMORAK 反而成長到 22 人

01:03:08 跟著 90 歲老人上山，看見無須解釋的智慧

01:09:33 人比紀錄片重要！她為何放下攝影機

01:17:44 最難的一關：偏鄉孩子升上高中後怎麼辦？

01:20:55 教育的目的，是讓孩子活出自己的樣子

01:21:48 「峭壁上的百合」為何不能搬去都市？

01:25:19 堅持 11 年，一所母語學校需要怎樣的支持？

01:29:23 住宿型學校的下一步，以及定期定額的邀請

01:33:13 每週海邊課程：大自然就是教室

📌相關連結｜TAMORAK 母語共學園

📌官網傳送門：https://www.tamorak.org.tw/

📌捐款支持：https://www.tamorak.org.tw/support

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August 14 募資 800 萬，最後竟賠掉 2,500 萬？台灣吧從爆紅到重生的創業課 ft. 蕭宇辰｜台灣吧共同創辦人 EP61

爆紅、募資破百萬，從來不保證一家公司能活下來。

今天雜學校 Podcast 邀請到教育圈老戰友、台灣吧共同創辦人蕭宇辰。2014 年，他還是高中歷史老師，白天教課，晚上跟三位夥伴寫腳本、磨動畫。原本只想把動畫台灣史做完就解散，沒想到第一支談「賣台」的影片直接爆紅，黑啤娃娃募資三百多萬，台灣吧一夕成為知識內容界的明星。

這場少年得志，也埋下最難放下的包袱。當群眾募資開始疲乏，團隊靠接案撐住公司；五週年後，他們轉進兒童內容，首波募資超過 800 萬元，系列賣出 10 萬冊，員工從 30 人一路擴到 55 人。看似一路順風，錯誤的成本結構卻讓每賣一本就多賠一本。三年燒掉 2,500 萬元後，公司差點發不出薪水。宇辰第一次裁員，甚至抵押父母退休後唯一依靠的房子，只求撐過下次發薪。

這場幾乎沉船的危機，逼他放下「好內容自然會有人支持」的浪漫，開始學商業、找投資人、理解資本，也把台灣吧最擅長的數位內容做成「大抓周學院」。他從理想主義者，走成「帶著理想的現實主義者」：先照顧好公司與身邊的人，理想才有機會繼續往前。

當 AI 能快速產出知識，台灣吧仍相信，累積多年的信任與真實體驗無法取代。好的教育內容不只讓孩子記住答案，還會讓他在週末主動開口：「我想去十三行博物館。」

📌片段重點

00:00:00 開場：台灣吧與雜學校的老友重聚

00:01:35 2014 年創業！高中歷史老師的知識動畫副業

00:04:18 生生用平板的第一批白老鼠：有工具，卻沒有好內容

00:07:25 第一支「賣台」影片爆紅！台灣吧原本做完就想解散

00:15:49 黑啤娃娃募資三百多萬，卻沒真正賺到錢？

00:18:18 大眾也會麻痺！群眾集資為什麼不能一直玩

00:20:39 少年得志的代價：最難放下的是爆紅光環

00:26:32 彎下腰接案！好內容想活下來也得面對市場

00:28:22 一次教科書聯名，讓台灣吧找到兒童教育新戰場

00:34:48 募資門檻 400 萬，最後衝到 800 多萬

00:36:44 員工從 30 人暴增到 55 人，福氣開始變壓力

00:39:37 賣一本賠一本？長銷商品最致命的成本錯估

00:40:07 三年賠掉 2,500 萬，第一次裁員

00:42:10 抵押爸媽的養老房，只為了讓薪水準時入帳

00:45:21 放下對資本的排斥，重新學習怎麼當老闆

00:48:10 公司最好的時候，才要趕快跟銀行借錢？

00:52:09 大抓周學院：把免費內容變成真正能活下去的產品

00:54:22 回到最熟悉的孩子：鎖定五到九年級

00:58:58 AI 再強也取代不了螢火蟲！教育的下一站是真實體驗

01:06:02 從理想主義者，變成「帶著理想的現實主義者」

01:10:01 好內容的證明：孩子主動說想去十三行博物館

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May 22 一間以「台灣」為教材的國際學校-“Taiwan.md “ ft. 吳哲宇｜新媒體藝術家 EP60

在演算法貪婪地吞噬著注意力、輕易給出所有標準答案的洪流中，與其焦慮自己是否會被取代，我們是不是更該問問自己：我到底想長成什麼樣的人，又想在這個數位荒原留下什麼樣的印記？

今天雜學校 Podcast 邀請到新媒體藝術家吳哲宇。身為熟稔程式碼的數位原住民，他眼中的 AI 不是冰冷的生產工具，更不是剝奪人類價值的巨獸，而是一面「以人為鏡」、能溫柔照見靈魂深處的明鏡。

當在威尼斯雙年展被策展人問起「哪裡可以真正了解台灣？」，他經歷了一陣語塞，驚覺我們竟只能吐出珍奶與 101，更缺乏一個經過良好策展、能向世界深刻轉譯台灣多元面貌的數位入口。沒有鋪張的行銷與喧嘩，他選擇以最純粹的對話與編碼，孕育出「Taiwan.md」。這不僅是一個網站，更是一個會在網路世界裡自主呼吸、修復與進化的數位生命。更有趣的是，他曾花費三個月的時間讓 AI 深度訪談自己，將從小到大的記憶與思想倒進知識庫，在無數個深夜的自我對話中，梳理出生命真實的脈絡。

哲宇形容，當 AI 幫人類做完所有工作，世界或許會走向卡謬筆下的荒謬主義-「一切都沒有意義」。但在這片看似虛無的荒原裡，我們如同在玩一場沒有通關目的的 Minecraft，正因沒有絕對的解答，我們才得以靜下心來，建構自己真正喜歡的世界。當技術不再是門檻，你是否願意停下來，與內在的自我深深對話，在 AI 的巨浪中，長出專屬於你、不被演算定義的獨特靈魂？

📌分段重點

00:00:00 精彩預告

00:03:18 開場

00:05:16 威尼斯的靈魂拷問！《台灣使用說明書》的超狂誕生記

00:07:28 搶下 Taiwan.md 的超展開起點

00:08:46 爆肝用AI一晚產出近兩百篇文章！

00:10:01 打破框架！打造會呼吸的數位生命體。

00:13:58 網站竟然自己活過來了？

00:17:40 淪為瞎忙倉鼠？放下執念長出好玩底牌。

00:19:54 突破封鎖！反向數位巴別塔。

00:28:35 為什麼大家都在告AI？又如何避免風險

00:32:57 花三個月讓AI訪問自己！把人生倒進知識庫。

00:36:16 分數沒意義啦！人生AI 導師的可能？。

00:45:44 對抗『演算法不管你死活』的想像？

00:48:59 網站成本公開！竟然花不到一萬塊？

00:57:10 小便斗當藝術？翻轉概念才是真霸主！

01:09:02 總結

📌相關連結｜Taiwan.md 開源台灣知識庫

📌網站傳送門：https://taiwan.md/

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May 08 留級生變大學校長！大學的未來想像？ ft. 陳永森｜國立屏東大學校長 EP59

誰說國立大學校長從小就必須是人生勝利組？今天雜學校 Podcast 邀請到全台最「不乖」的國立屏東大學校長陳永森。當年他好不容易考上第一志願南一中，卻慘遭留級、成績總是在班上吊車尾，大學更是誤打誤撞，唸了當時總被笑是「看風水」的地理系。沒想到這位曾經的邊緣留級生，如今卻成為帶領屏東大學大逆襲的超強舵手。

他將地理系「什麼都學、什麼都不精」的雜學特質，轉化為洞察社會痛點的最強武器！畢業後他霸氣拒絕台北的高薪，跑到被戲稱「連高速公路都到不了」的屏東深耕。最狂的是，他不僅拿著履歷直接找立委上班、開啟全縣田野調查，還把長官騙去爬大武山做環境教育！當上校長後，他更直接宣告「屏東事就是屏大事」，讓這所南端的邊陲大學一口氣締結了兩百多間海外姊妹校，甚至前瞻性地開辦了量子運算與太空學程！

在這個 AI 焦慮蔓延、知識隨手可得的時代，我們是否都忘了教育的本質，其實是一場「全人」的探索？與其盲目追求都會區的競爭效率，不如停下來問問自己：你所在的城市，是否讓你感到驕傲，並真正在滋養著你長出獨一無二的自我？

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片段重點

00:00:00 精彩預告

00:01:22 開場

00:04:22 考上第一志願卻慘遭留級！吊車尾的偏鄉大逆襲

00:10:08 地理系是看風水的？

00:14:18 地下水全是油味！震撼的五輕田野調查。

00:17:43 為什麼要編本土教材？連家鄉的山河都不認識

00:24:43 拒絕高薪，硬回鄉下吃苦！

00:26:05 拿履歷找立委上班！最狂的屏東大普查

00:29:00 騙長官去爬大武山！

00:43:08 屏東事就是屏大事！最霸氣的校園革新宣言

00:48:42 大反攻！兩百間海外姊妹校。

00:51:23 AI 時代學歷貶值？全人教育才是你最後的底牌

00:57:42 最美的美術館就在對面！

01:12:49 總結

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May 01 逃避，也是創造精彩人生的起點 ft. 廖鴻基｜海洋文學作家 EP58

誰說海洋文學大師從小就熱愛寫作？今天雜學校 Podcast 邀請到台灣海洋文學與賞鯨先驅——廖鴻基老師。從小在學校最討厭上作文課，甚至因為不擅交際、想逃避社會挫折而跑到海上當起重勞力「討海人」。沒想到這位曾被眾人看衰的邊緣青年，卻意外成了台灣海洋生態的最強點燈者。

他將逃避人生的海上孤獨歲月，轉化為細膩的觀察力與筆觸，寫下無數經典。當年為了幫台灣記錄鯨豚，他異想天開跑去向出版社「預支版稅」籌措二十萬油錢出海！最狂的是，在爭取全台第一張賞鯨船證照時，他被一票官員與學者痛罵，沒想到最高層處長默默拿出一本他寫的《鯨生鯨世》當眾朗讀，直接打臉全場，成功翻轉了台灣封閉的海洋體制。

✍️片段重點

00:00:00 精彩預告

00:01:33 開場

00:07:48 逃避可恥但有用！跑到海上當邊緣人

00:12:14 討厭寫作卻變大作家？

00:28:41 寫作秘訣大公開！越重要反而越要輕輕帶過

00:34:19 爸爸的當眾靈魂拷問！

00:39:31 為什麼海豚會靠近？其實只是想搭便車啦

00:49:25 沒錢買油出海？找老闆預支版稅！

00:55:38 為了還清二十萬！一個半月極限逼出海洋神作

01:03:13 開會被痛罵，處長當眾朗讀神救援！

01:09:36 假裝去海釣，閉著眼不准看海豚

01:12:36 鯨豚不再是海鮮-延續29年的鯨豚文化

01:21:48 霸氣老船長開示！低潮時只要先浮著就好

01:23:34 總結

📌相關連結｜黑潮海洋文教基金會

📌官網傳送門：https://www.kuroshio.org.tw/newsite/

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April 17 學了CPR 卻「不敢救」？打破權威迷思，關鍵時刻能救命！ ft. 安妮怎麼了創辦人-翔文｜ EP57

我們邀請到全台灣最特別的急救教育推手——「安妮怎麼了」的創辦人翔文。他沒有任何醫學與護理背景，卻為台灣打造了一座最具影響力的體制外「急救教育醫學中心」

土木系出身、熱愛拍片搞社團的翔文，原本看似點錯了人生技能樹，但他卻將這些「無用」的特質化為大用。他看穿了傳統急救教育的死板，以及大眾就算考過照也「不敢救」的深層恐懼，於是運用影像專業與行為科學翻轉了這一切。

他甚至發起超狂的倡議行動：把安妮假人直接搬上捷運月台，短短六小時就吸引七千名旅客參與挑戰，把沈重的救命技能變成一場熱血的全民遊戲這不是一堂教你怎麼「考證照」的死板急救課，這是一堂打破權威迷思，教你如何在關鍵時刻「勇敢救人」的終極雜學

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片段重點

00:00:00 精彩預告

00:01:09 開場

00:02:54 考過照就無敵？遇到狀況你早忘光啦！

00:08:24 土木系不蓋房，跑去玩假人？

00:17:16 被爛講義殘害的救護員，靠拍片來超渡！

00:21:47 沒光環也能募百萬？

00:24:45 傳統急救課浪費生命！直接上機見真章。

00:28:46 司機嗆聲死都不救？

00:33:00 佛心免費下場最慘，收費才能逼學校面對！

00:45:14 急救為什麼不能當飯吃？

00:49:47 無用才是大用！人生技能樹就是要這樣亂點。

00:58:16 捷運月台壓假人，好玩嗎？

01:06:54 靠週休三日大逆襲，打造讓人眼紅的夢幻企業！

01:13:08 總結

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