
Sign up to save your podcasts
Or


На деле HR-департаменты уже давно переросли кадровый функционал. Сейчас службы занимаются обеспечением экологичной атмосферы внутри компании, перестраивают и совершенствуют системы управления, а порой – выступают как архитекторы и проектировщики рабочих пространств.
Помимо этого, их отдельная функция, появившаяся сравнительно недавно, – это выстраивание бренда работодателя. В прошлом выпуске мы говорили о том, насколько важно в принципе развивать бренд и что это вообще такое. Продолжаем эту тему, на примере X5 Group разбирая, почему важно выстраивать правильный образ компании, как он влияет на бизнес и как подсчитывают стоимость каждого человека внутри бизнеса.
Какими универсальными навыками должен обладать идеальный соискатель? Что делать, чтобы найти работодателя мечты? И как компании меняются, чтобы привлекать новых сотрудников?
Обсуждаем с директором по развитию бренда работодателя Х5 Group Марией Верномудровой.
В выпуске:
00:00 - вступление
01:10 - кто такие HR-специалисты
03:11 - как нужно работать с людьми
04:00 - когда у людей появился выбор работодателя, и как это изменило бизнес
05:30 - почему HR-специалисты - это “инженеры по людям”
08:26 - как правильно называть HR-специалистов
10:46 - какие функции и профессии есть внутри HR-направления
13:13 - какие профессии будущего ждут HR-сферу
18:56 - что такое бренд работодателя
22:05 - как X5 Group выстраивает свой бренд и зачем это нужно компании
31:20 - где и как учат специалистов HR-сферы
33:53 - как понять, стоит ли идти в HR
36:38 - идеальный кандидат для большинства компаний в 2022 году
40:52 - блиц
——
Подписывайтесь на наш подкаст, ставьте оценки и пишите комментарии!
Если хотите обратиться к нам напрямую, то вам на почту [email protected].
Ведущие: Маруся Миронова и Глеб Силко
Продюсер: Глеб Силко
Действительно, от силы бренда напрямую зависят продажи и то, насколько успешным будет бизнес или человек в перспективе. Но что скрывается за самим термином? В реальности брендинг — создание образа, управление восприятием и даже эмоциями, говорят специалисты. И рано или поздно бренд может прийти к тому, что начнет жить собственной жизнью, а создавать его будет уже аудитория.
Можно ли контролировать развитие бренда? Как создать идеальный бренд? В чем суть ошибок Apple и почему вокруг названия «Вкусно — и точка» возникло столько споров?
Обсуждаем с президентом ADCR, руководителем направления Искусство рекламы Школы дизайна НИУ ВШЭ, креативным директором backinblack.pro Александром Алексеевым.
Помимо этого, на примере X5 Group выясним, как развить личный бренд, используя внутренние ресурсы компании, и как это сделать самостоятельно, даже не обращаясь к своему руководителю. Подробнее о карьерных возможностях и способах развития внутри компании можно узнать на сайте X5 Group.
В выпуске:
00:00 — вступление
01:43 — что такое бренд на самом деле и как это связано с управлением эмоциями
03:19 — почему все люди — это бренды
06:00 — как развивать личный бренд через образование
07:34 — почему США — это такой же бренд, как Apple
10:16 — какая ошибка уже допущена Apple и приведет ли она в итоге к концу бренда
12:46 — какие профессии есть внутри брендинга
14:41 — как построить личный бренд внутри одной компании
16:03 — как разрабатывают бренды в бизнесе
18:50 — как придумывают названия брендов
27:04 — как бренды стали реальнее людей
29:52 — какие навыки нужны, чтобы создавать бренды
33:33 — разбор брендов Stars Coffee и «Вкусно — и точка»
36:10 — как связаны маркетинг и брендинг
37:12 — как продвигать личный бренд
40:41 — блиц
——
Подписывайтесь на наш подкаст, ставьте оценки и пишите комментарии!
Если хотите обратиться к нам напрямую, то вам на почту [email protected].
Ведущие: Маруся Миронова и Глеб Силко
Продюсер: Глеб Силко
Сами психологи признают, что качественных специалистов с хорошей подготовкой сейчас недостаточно, чтобы удовлетворить выросший спрос. А в интернете можно встретить множество рекламы различных школ, курсов и вузов, которые предлагают пройти обучение профессии психолога.
В этом выпуске разбираемся вместе с практикующим аналитическим психологом Ольгой Макаровой в тонкостях психологии. Выясняем, чем отличаются разные школы и подходы, как стать психотерапевтом, и почему учиться психологии нужно всю жизнь.
Кроме того, мы много говорим с экспертом о вариантах перехода в новую профессию и в целом о совершенствовании собственных навыков. В данном контексте обсуждаем также магистерскую программу «Менеджмент в ритейле», Высшей школы бизнеса НИУ ВШЭ, партнером которой выступает Х5 Group. Она предполагает полное погружение в отрасль: начиная от финансового анализа и ценообразования, заканчивая использованием в ритейле машинного обучения и Big Data. Подробнее узнать о программе можно по ссылке.
Также свой подкаст о психологии ведет и Ольга Макарова. Слушайте «На психологическом» на удобной площадке.
В выпуске:
00:00 - вступление
01:38 - кто такие и чем отличаются психолог, психотерапевт и психиатр
04:55 - почему Фрейд совсем не тот, кем кажется
06:43 - что такое аналитическая психология, как к ней пришла Ольга Макарова
08:19 - почему Ольга Макарова из журналистики ушла в психологию, и как журфак МГУ помог ей в этом
09:36 - как не бояться смены одной профессии на другую
11:05 - как психологи выбирают направление и подход, какие вообще существуют
14:13 - чем юнгианская психология отличается от других подходов и почему считается довольно строгим направлением
15:09 - что нужно сделать, чтобы стать психологом, и можно ли прийти в эту профессию после сорока
17:55 - как учатся на психологов
19:24 - почему магистратура – один из самых эффективных способов получения новой профессии
20:32 - эффективно ли обучение психологии на популярных онлайн-курсах
20:52 - почему аналитической психологии учатся почти всю жизнь
26:33 - какие возможности открываются перед психологом после обучения и может ли он управлять людьми
30:33 - как работает реклама и пропаганда
36:43 - как найти себя и профессию мечты
39:34 - как понять, что пора идти к психологу на консультацию
42:35 - блиц
——
Ведущие: Маруся Миронова и Глеб Силко
Продюсер: Глеб Силко
На данный момент он закончил уже девять профильных учебных заведений, включая программу Гарвардского университета. Павлов стал самым молодым в России оперирующим хирургом и начмедом, который, помимо прочего, проводит больше 500 операций в год.
В свою практику и в российскую медицину в целом он внедряет подходы, которые до этого никто не применял: например, помогает врачам бороться с выгоранием посредством медитаций и психотерапии, одновременно изучает основы педагогического мастерства, оттачивает навыки в маркетинге и продвижении личного бренда. Не забывая о постоянном профильном образовании.
Как сам Ростислав Павлов не выгорел от такой нагрузки? Почему ситуацию с зарплатами в медицине нужно менять? И зачем врачу знать астрономию?
Беседуем с самым молодым начмедом России, победителем рейтинга Forbes "30 до 30" в номинации "Наука и технологии", хирургом-онкологом Ростиславом Павловым.
В выпуске:
00:00 - вступление
01:23 - как Ростислав Павлов решил заниматься медициной
03:36 - чем занимаются хирурги-онкологи и какие навыки им нужны
05:50 - можно ли в медицине перемещаться между направлениями и в какой момент нужно его выбирать
06:54 - как понять, что ты можешь стать хорошим хирургом
08:27 - почему врач должен быть еще и маркетологом
09:07 - почему и как Ростислав Павлов одним из первых в мире стал бороться с выгоранием врачей с помощью психотерапии
13:14 - зачем Ростислав Павлов закончил девять учебных заведений и как врачу не сойти с ума от необходимости постоянно учиться
16:05 - чем отличается медицинское образование в России и за рубежом
16:40 - как отличаются зарплаты профессоров в России и на Западе и почему отечественную систему нужно менять
18:22 - какова идеальная образовательная траектория врача в России
19:30 - почему в России медицинские преподаватели не меняются поколениями
20:48 - есть ли пенсионный возраст у врачей и в каком возрасте можно стать медиком
22:54 - как начать готовиться к медицинской деятельности еще со школы и причем тут астрономия
23:47 - много ли студентов-медиков в итоге остаются в профессии
24:50 - как врачи проводят операции в дополненной реальности
27:22 - как 24 февраля повлияло на медицину высоких технологий
27:45 - что будет с врачами в будущем и почему медики незаменимы роботами
30:19 - совет будущим врачам от Ростислава Павлова
32:07 - блиц
——
Подписывайтесь на наш подкаст, ставьте оценки и пишите комментарии!
Если хотите обратиться к нам напрямую, то вам на почту [email protected].
Ведущие: Маруся Миронова и Глеб Силко
Продюсер: Глеб Силко
Уже долгое время «Дневники Лоры Палны» не уходят из топа подкастов по всей России, собирая сотни тысяч прослушиваний. Более того, по их словам, этот проект еще и экономически успешный и, несмотря на специфическую тематику, рекламодатели не боятся в нем размещаться.
Как Маше и Мите это удалось? Как вообще зарабатывать на подкастах, почему это под силу даже одному человеку? И какие навыки необходимы, чтобы делать по-настоящему успешный сериал?
Говорим об этом с авторами студии «Терменвокс» Машей Погребняк и Митей Лебедевым.
В выпуске мы упоминаем проекты, которыми занимаются ребята: подкасты «Дневники Лоры Палны», «Стыдно», «Мрачные сказки», «Летчицы», «Норд-ост».
В выпуске:
00:00 - вступление
01:48 - как Маша Погребняк занялась подкастами
02:22 - как Митя Лебедев стал подкастером
03:05 - нужно ли подкастерам специальное образование, и какое оно у Маши и Мити
05:52 - что может дать Журфак МГУ и почему радиокафедра считалась самой «жесткой» для обучения
08:32 - какие навыки нужны подкастеру
10:50 - в чем заключается магия подкастов
13:15 - как в Ростове-на-Дону зародились самиздат-подкасты еще в советское время
14:22 - как Маша и Митя создали один из самых популярных подкастов в России
18:02 - как зарабатывают деньги на подкастах
23:14 - почему в подкастах с точки зрения рекламы смыслы важнее цифр
26:19 - как просчитать вероятность успеха подкаста до его запуска
28:59 - почему все хотят сделать свой подкаст
30:43 - как подкаст Маши и Мити помогает людям справляться со сложными сторонними и даже суицидальными мыслями
33:40 - блиц
——
Подписывайтесь на наш подкаст, ставьте оценки и пишите комментарии!
Если хотите обратиться к нам напрямую, то вам на почту [email protected].
Ведущие: Маруся Миронова и Глеб Силко
Продюсер: Глеб Силко
До благотворительности Анна Чечик занималась анализом рисков и построением бизнес-процессов в Ростелекоме, X5 Group и Вертолетах России, была среди организаторов международного авиасалона МАКС. Однажды она поняла: бизнес – это, конечно, интересно, но для нее в такой деятельности не хватает некоей души. За цифрами отчетов и даже самыми успешными проектами редко было видно человека и изменения, которые происходят с ним, благодаря твоему труду.
Так Анна оказалась в благотворительности. И заняла пост директора по развитию благотворительного фонда «Система». Кроме того, она волонтер Фонда помощи хосписам «Вера». В настоящее время Фонд занимается развитием компетенций будущего и помогает молодежи в построении карьерного пути, реализую программу «Лифт в будущее».
Каждый, кто сегодня работает в проекте, понимает, каково это — учиться, искать свой путь в жизни, так как сами недавно через это прошли. Чтобы сделать дорогу более приятной и показать, что правильные стремления и действия могут и будут приводить к материальному вознаграждению, платформа «Лифт в будущее» запустила стипендиальную программу, фонд которой составил 30 000 000 рублей. Претендовать на стипендию могут не только студенты, но и школьники, а также учащиеся средних специальных учреждений.
Подробное описание программы по ссылке
Какой должна быть мотивация, чтобы оставить позицию топ-менеджера ради филантропии? Почему благотворительности нужно учить и какое образование требуется для работы в сфере? И почему после 24 февраля работа фондов стала сложнее и какое будущее их ждет?
Спрашиваем об этом Анну Чечик.
В выпуске:
00:00 — вступление
01:17 — что такое благотворительность
03:01 — чем занимается Анна Чечик в фонде «Система» и как выглядит идеальный «Лифт в будущее»
05:51 — как Анна Чечик решила заняться благотворительностью
07:52 — почему в благотворительность обычно приходят, состоявшись в других профессиях
09:34 — какие профессии есть внутри благотворительной организации
15:05 — какие навыки нужны для работы в благотворительности
21:42 — почему благотворительность — это работа в том числе с собственной болью
24:02 — почему большая часть благотворительных организаций занимается только проблемами детей
26:38 — как изменилась благотворительность после 24 февраля
30:35 — существует ли профильное образование для филантропов
34:30 — к чему нужно подготовиться, если хочешь работать в благотворительности
38:00 — сколько зарабатывают сотрудники благотворительных организаций
42:51 — блиц
——
Подписывайтесь на наш подкаст, ставьте оценки и пишите комментарии!
Если хотите обратиться к нам напрямую, то вам на почту [email protected].
Ведущие: Маруся Миронова и Глеб Силко
Продюсер: Глеб Силко
Потом Лиля решила поучиться в аспирантуре США, ей удалось поступить в Бостонский университет, а после его окончания начать работать в Amazon. Будучи в декрете, Лиля запускала виртуального ассистента Алексу в Испании. Теперь Лиля возглавляет отдел Data Science в Twitter.
Как девушке из России удалось построить карьеру в США? С какими стереотипами о женщинах в IT она столкнулась? И что нужно российскому студенту, чтобы повторить ее успех?
В выпуске:
00:00 - вступление
01:08 - как Лиля попала в IT и поступила в МГУ
04:49 - с какими гендерными стереотипами Лиля столкнулась в МГУ
06:45 - как поступить в аспирантуру Бостонского университета
13:44 - какие условия у стажировок в IT-стартапах в США
16:08 - трудно ли работать в Amazon
18:06 - сложно ли работать в Twitter
18:52 - чем декрет в США отличается от декрета в России
25:09 - с какими гендерными стереотипами Лиля столкнулась в США
27:45 - насколько IT-специалисты все еще востребованы и нет ли их переизбытка на рынке
31:44 - готовы ли компании из США брать на работу специалистов из России
35:42 - блиц
——
Подписывайтесь на наш подкаст, ставьте оценки и пишите комментарии!
Если хотите обратиться к нам напрямую, то вам на почту [email protected].
Ведущие: Маруся Миронова и Глеб Силко
Продюсер: Глеб Силко
Однако в действительности, чтобы стать коучем по ЗОЖ, Наталье пришлось отучиться в США на специальной программе, сдать там экзамены и получить лицензию. По ее словам, коучинг — профессия, которая ближе к психотерапии, только касается достижения баланса не только в уме, но и в теле и образе жизни.
Кому нужны такие занятия? Что делает с клиентами коуч по ЗОЖ? И почему ради этой работы можно отказаться от любой другой успешной карьеры?
Выясняем с Натальей Парилиной.
Приносим извинения за проблемы с качеством звука в первой трети этой серии.
В выпуске:
00:00 – вступление
01:16 – как сменить профессию после 30
03:13 – как Наталья первый раз сменила профессию: из продаж в маркетинг
04:34 – как Наталья во второй раз сменила профессию: из маркетинга в спорт
13:35 – почему Наталья бросила работу, почти не имея финансовой подушки
15:05 – как Наталья в третий раз сменила профессию: из спорта в коучинг
22:20 – что такое здоровый образ жизни и почему мы понимаем его неправильно
24:05 – критерии здорового образа жизни
25:51 – чем занимается коуч по ЗОЖ
28:15 – как отличить коуча от инфоцыгана
31:40 – чем коучинг похож на психотерапию
33:04 – зачем коучу по зож лицензия
35:15 – блиц
42:21 – как не боятся перемен в жизни
——
Подписывайтесь на наш подкаст, ставьте оценки и пишите комментарии!
Если хотите обратиться к нам напрямую, то вам на почту [email protected].
Ведущие: Маруся Миронова и Глеб Силко
Продюсер: Глеб Силко
Когда он учил английский, то часто замечал ошибки и неточности на сайте платформы, по которой занимался, и сообщал об этом разработчикам. Его заметили в компании — и сначала позвали на стажировку, а затем сделали оффер.
Сейчас Жоре 17 лет, а он уже почти дорос до должности middle-разработчика.
Как ему это удалось? Во сколько лет стоит начинать строить карьеру в IT? И нужно ли программистам высшее образование?
Беседуем с разработчиком онлайн-школы Skyeng и методистом курсов программирования Skysmart Жорой Бугаковым.
В выпуске:
00:00 — вступление
01:08 — что нужно, чтобы попасть на работу в крупную EdTech-компанию в 14 лет
03:34 — как Жора сам научился программировать и автоматизировал игру с котами
04:34 — каждый ли может автоматизировать игру с котами
06:52 — чем Жора занимается на работе и какая у него должность
09:20 — нужно ли образование айтишникам
10:28 — как совмещать работу со школой
12:26 — успевает ли Жора читать обычные книги и есть ли у него время на хобби
13:20 — на что Жора тратит зарплату
14:20 — что Жора делает в школе на уроках информатики
15:32 — чем отличаются олимпиадные задачи от реальных рабочих
16:30 — нужно ли Жоре высшее образование
18:05 — какой вуз выбрал Жора
19:12 — как Жора заранее частично сдал ЕГЭ
21:36 — стоит ли еще пытаться сделать карьеру в IT-сфере
25:20 — сталкивался ли Жора с возрастной дискриминацией
28:38 — как Жора сам стал преподавателем
29:33 — кем Жора видит себя через 5, 10, 15 лет
32:44 — блиц
——
Подписывайтесь на наш подкаст, ставьте оценки и пишите комментарии!
Если хотите обратиться к нам напрямую, то вам на почту [email protected].
Ведущие: Маруся Миронова и Глеб Силко
Продюсер: Глеб Силко
Но как становятся астрономами? И чем они занимаются в экспедициях? Можно ли заработать в этой профессии миллионы? И, конечно, мы не могли не спросить, почему так популярна астрология и много ли среди астрономов атеистов.
Говорим о тонкостях профессии со звездой российской астрономии, старшим научным сотрудником Государственный астрономический институт имени П. К. Штернберга (ГАИШ МГУ) Владимиром Сурдиным.
В выпуске:
00:00 - вступление
02:23 - что такое астрономия и зачем она нужна
03:25 - романтичная ли наука астрономия (и много ли в ней рутины)
05:06 - можно ли подарить звезду
05:35 - как Владимир Сурдин стал астрономом
08:27 - каким полет Юрия Гагарина запомнил Владимир Сурдин
09:52 - как Владимир Сурдин сделал свой первый телескоп своими руками
10:50 - как учили на астрономов раньше и как учат сейчас
12:58 - зачем астрономы ездят в горы
14:03 - много ли астрономов остается в профессии после учебы
16:11 - как выглядит день астронома и чем он занимается на работе
19:17 - как искусственный интеллект помогает астрономам
20:26 - как назвать комету своим именем
23:54 - как «СВО» повлияла на российскую науку и международную кооперацию ученых
26:27 - зачем нужна астрология и как она работает
31:34 - действительно ли астрономия - наука о мечтах
34:49 - астроном - профессия будущего?
36:28 - все астрономы - атеисты?
37:03 - блиц
В выпуске использован фрагмент интервью Юрия Дудя (внесен в России в реестр СМИ-иноагентов) «Батыгин – русская звезда мировой науки»
*Согласно требованию Роскомнадзора, при подготовке материалов о специальной операции на востоке Украины все российские СМИ обязаны пользоваться информацией только из официальных источников РФ. Мы не можем публиковать материалы, в которых проводимая операция называется «нападением», «вторжением» либо «объявлением войны», если это не прямая цитата (статья 53 ФЗ о СМИ). В случае нарушения требования со СМИ может быть взыскан штраф в размере 5 млн рублей, также может последовать блокировка издания.
——
Подписывайтесь на наш подкаст, ставьте оценки и пишите комментарии!
Если хотите обратиться к нам напрямую, то вам на почту [email protected].
Ведущие: Маруся Миронова и Глеб Силко
From the publisher's feed
Маруся Миронова (Forbes Young) и Глеб Силко…
В шестом сезоне — о том, как проложить себе дорогу в будущее, остаться востребованным и не бояться перемен. От умения мыслить критически до развития креативности и принятия неизбежного — ведущие и эксперты делятся рабочими инструментами и собственным опытом.

151 Listeners

354 Listeners

63 Listeners

26 Listeners

24 Listeners

55 Listeners

219 Listeners

3 Listeners

36 Listeners

0 Listeners

1 Listeners

0 Listeners

10 Listeners

17 Listeners

38 Listeners

12 Listeners

0 Listeners

0 Listeners

12 Listeners

8 Listeners

1 Listeners

0 Listeners

0 Listeners

0 Listeners

0 Listeners

0 Listeners

0 Listeners

0 Listeners

0 Listeners

0 Listeners

0 Listeners

2 Listeners

0 Listeners

0 Listeners